Usługi ADP

Nasza oferta jest elastyczna. Klient wybiera zadania lub funkcje, które chce nam powierzyć i określa zakres naszych obowiązków.

1/ Usługi Naliczania Płac łączą zalety rozwiązań stosowanych przez Klienta z wartością dodaną naszych kompetencji. Klient korzysta z rozwiązań ADP użytkując je, tak jakby były one jego własnym systemem. Klient sprawuje kontrolę nad danymi, inicjuje operacje naliczania płac, zarządza wynagrodzeniami i użytkuje system do celów administracji kadr, tak jak robił to dotychczas. ADP przygotowuje i dostarcza do Klienta listy płac i paski płacowe oraz wymaganą prawem dokumentację.

2/ W ramach Usług Administracji Kadr Klient częściowo przekazuje nam odpowiedzialność za administrację płacowo-kadrową. Oferujemy Klientowi gwarancję rezultatów i stale staramy się podnieść jego satysfakcję zapewniając kontrolę jakości świadczonych usług. Klient sprawuje kontrolę nad danymi i zyskuje lepsze narzędzia analizy, co umożliwia mu podejmowanie trafnych decyzji i zwiększanie efektywności zarządzania zasobami ludzkimi.

3/ Pełen Outsourcing Rozwiązań Płacowo-Kadrowych pozwala na rozszerzenie zakresu powierzonych funkcji, na przykład: Hosting infrastruktury informatycznej lub telefoniczną obsługę pracowników. Nasze Call Center odpowiedzą na pytania pracowników i menedżerów dotyczące pensji, przysługującego urlopu czy zwrotu kosztów podróży.