Zindywidualizowane rozwiązania HR dopasowane do Twoich potrzeb.
Usługi i Rozwiązania HR
Usprawnij i zautomatyzuj swoje procesy HR dzięki elastycznemu rozwiązaniu ADP.
Systemy i oprogramowanie HR
Znajdź idealne rozwiązanie
Zdajemy sobie sprawę, jak trudno jest uzasadnić inwestycję w nową usługę HR czy nowego dostawcę tego typu usług, dlatego pomożemy Ci opracować rozwiązanie, które nie tylko spełni Twoje bieżące potrzeby biznesowe, ale także stworzy elastyczną i gotową na przyszłość strukturę HR dla Twojej firmy. Rozwiązanie, które:
- Zapewni efektywność operacyjną dzięki zastosowaniu automatyzacji oraz systemów HR dostępnych w chmurze.
- Dostosuje się do zmian w strukturze i wielkości firmy dzięki oprogramowaniu HCM w chmurze.
- Zapewni pracownikom łatwy dostęp do ich danych personalnych (kluczowy wymóg zgodności z RODO).
- Dostarczy przydatne dane operacyjne w zakresie HR oraz przyniesie wymierną wartość dla firmy.
Wsparcie ADP…
Niezależnie od tego, jak działa Twój dział HR, wsparcie ADP zapewnia:
Selektor rozwiazań
Nasz szeroki wachlarz rozwiązań kadrowo-płacowych ma na celu wsparcie naszych Klientów na każdym etapie cyklu życia pracownika i obejmuje wszystkie aspekty – od procesów cyfryzacji po aktualizacje prawne i raportowanie.Stworzyliśmy selektor rozwiązań, aby Klient mógł znaleźć rozwiązania, które najlepiej odpowiadają jego potrzebom. Wystarczy zaznaczyć wymagania biznesowe, aby uzyskać więcej informacji o tym, w jaki sposób możemy pomóc.
Usługa Komfort umożliwia kompleksowy outsourcing płac. To rozwiązanie spełnia również wymogi obowiązujących przepisów prawa. W ramach usługi dostępna jest usługa dodatkowa - zarządzanie czasem pracy i nieobecnościami.
Ta usługa w pełni obsługuje procesy płacowe włącznie z przesyłaniem danych i dokumentów do ZUS i US.
Jest to doskonały wybór dla firm różnej wielkości, które decydują się na pełny outsourcing płac.
|
||||||
Lokalne rozwiązanie oparte na pełnym outsourcingu procesów płacowych.
Ma pełną funkcjonalność usługi ADP® Komfort, a dodatkowo obejmuje również dostęp do samoobsługowej platformy dla pracowników klienta. W ramach usługi dostępna jest usługa dodatkowa - zarządzanie czasem pracy i nieobecnościami.
Doskonały wybór dla firm różnej wielkości.
|
||||||
Lokalne rozwiązanie w zakresie obsługi kadr i płac. Wszystkie procesy administracyjne związane z cyklem życia pracownika (od zatrudnienia po zakończenie pracy) są realizowane przez ADP w oparciu o model pełnego outsourcingu.
Platforma jest dostępna z modułem dodatkowym do zarządzania czasem pracy i nieobecnościami oraz modułem zarządzania elektronicznymi aktami osobowymi.
Doskonały wybór dla firm różnej wielkości.
|
||||||
Usługa dodatkowa Kontroling Personalny ADP umożliwia modelowanie i analizę kluczowych wskaźników, np. skuteczności procesu rekrutacji, średniego wynagrodzenia czy fluktuacji kadr.
Jest w pełni zintegrowany z platformą dkadrowo-płacową. Umożliwia analizę trendów na podstawie których można podejmować świadome decyzje biznesowe.
Stworzony z myślą o firmach zatrudniających ponad 150 pracowników.
|
||||||
Upewnij się, że akta osobowe w Twojej firmie są poprawne oraz spełniają wymagania prawne. Raport z audytu jest przygotowywany na podstawie jednego trzech poziomów usługi: Basic, Flexi i Gold. Możesz wdrożyć zalecane działania samodzielnie lub możesz zlecić to firmie ADP.
Rozwiązanie dostępne dla firm każdej wielkości oraz w ramach wszystkich usług świadczonych przez ADP.
|
||||||
ADP® e-ZLA to kompleksowa usługa do zarządzania elektronicznymi zwolnieniami lekarskimi. Jest ona w pełni bezpieczna i zintegrowana z systemem kadrowo-płącowycm ADP. Upraszcza zarządzanie zwolnieniami, które lekarze wystawiają elektronicznie na stronie ZUS.
Doskonałe rozwiązanie dla każdej firmy. Możliwość integracji ze wszystkimi rozwiązaniami poza ADP GlobalView.
|
Uzyskaj więcej informacji
Przeniesienie systemów HR do chmury czy zlecenie zewnętrznemu partnerowi zaspokojenie potrzeb kadrowych firmy to ważna decyzja. W związku z tym chcielibyśmy zaprosić na 30-minutową konsultację, aby zidentyfikować Twoje kluczowe potrzeby i wspólnie znaleźć rozwiązanie, które będzie idealnie dopasowane do Twojej firmy.
Dlaczego warto zaufać ADP w zakresie HR?
Firmy różnej wielkości i z każdej branży powierzają nam zarządzanie ich opartymi na chmurze usługami i oprogramowaniem HR, ponieważ oferujemy globalne rozwiązania w połączeniu z praktycznym, lokalnym doświadczeniem.